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一篇文教你搞懂選調生問題解答
發表時間:2022-03-10 來源:山香教育 編輯:renhongli
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??01選調生到底是什么

??很多同學總是問選調生是不是公務員,在此強調一下選調生和公務員不是并列關系,是從屬關系。公務員是一種職業類型,是指國家政府各級機關、機構的工作人員。例如,市長、縣長、政府里的處長、科長以及普通科員等等都屬于公務員。

??而選調生就是國家通過考試、考察等形式向學校和社會選拔人才,經過基層鍛煉,充實到政府各個部門的公務員,其目的是為了給國家培養更多的后備干部。

??02選調生的種類

??選調生分為定向選調和非定向選調兩類。

??1.定向選調:一般是省級組織部門面向國內部分重點高校定向選調應屆優秀畢業生。近些年部分省份也開始面向本省重點高校進行定向選調,例如河北省從2019年開始,增加對省內十三所重點本科院校進行招錄。

??定向選調生通過考試之后,根據志愿分配到省直和各地級市,分配最低是縣級主要局辦。定向選調生錄用后一般都會被安排到縣鄉基層單位進行鍛煉,不同地區、不同單位,鍛煉期限不同,但是鍛煉到期后都會被調回原單位。下圖是河南省2022年選調政策。

河南選調生.png

??2.非定向選調:面向高校應屆畢業生和服務基層項目工作人員(例如大學生村官、西部計劃、特崗教師等)進行的集中選調,錄取后安排到鄉鎮(街道)公務員崗位,有具體的服務期限,服務期限未滿不能調動(服務期一般是2年)。

??注意,非定向選調生和定向選調生最大的區別就體現在調動上。定向選調生是錄取后分配至某個單位,再由該單位派出到鄉鎮進行鍛煉,鍛煉期滿后自動調回原單位。例如,你報考省直單位的定向選調,被省水利廳錄取,水利廳會把你派至某個鄉鎮鍛煉2年,兩年后你就會回到水利廳繼續工作。

??而非定向選調生被錄取后,由市級組織部門按照成績并結合學生自身意愿分配至各個縣區,隨后縣區組織部門將會把你分配至各個鄉鎮,此時鄉鎮就是你的工作單位,并且2年內不能調動。2年后你將繼續在此工作,并將大概率一直工作下去。

??03報考選調生的條件

??定向選調和非定向選調的報考條件是不一樣的。

??1.非定向選調:大學生報考條件必須是應屆畢業生、中共黨員并且在高校學習期間擔任班級以上學生干部連續滿1年;非中共黨員或未擔任過學生干部的全日制研究生(同樣必須是應屆畢業生)也可以參加選調。

??服務基層工作人員報考條件,學歷必須是大學及以上,且是中共黨員。其中村官任職滿2年后可以報考,其他人員服務期滿可以報考,非中共黨員的全日制研究生也可以參加選調(部分地區報考條件可能會有差異,以實際為準)。

??2.定向選調:應屆畢業生并且你的學校是所報考地區劃定的定向選調高校即可參加選調。中共黨員(含預備黨員),擔任學生干部,或獲得院(系)級以上“三好學生”的,同等條件下優先錄用,下圖為河南省2022年定向選調公告。定向選調生一般不面向服務基層工作人員進行招錄。

河南定向選調生.png

??此外,定向選調和非定向選調對于年齡都有所限制,一般是本科生年齡在25周歲以下,碩士研究生年齡在28周歲以下,博士研究生年齡在32周歲以下,服務基層工作人員年齡在32歲以下。

??04選調生有幾次報考機會

??1.對于符合條件的應屆畢業大學生(包括研究生)來說,報考選調生只有1次機會;

??2.對于服務基層項目工作人員來說,可以有多次報考機會,例如大學生村官任職滿2年后,只要沒到限制年齡,就可以一直報考。但服務基層項目工作人員只能報考非定向選調生(各個省市區對于服務基層項目工作人員的報考條件會有些許差異,可以查看所報考省市歷年的選調生招考公告進一步了解)。

??05選調生考試考什么

??1.定向選調生筆試一般為綜合能力測試,只考一張試卷,試題既有行測也有申論,滿分為100分。

??2.非定向選調筆試和公務員考試相同,分為《行政能力測試》和《申論》兩門,滿分均為100分。

??面試則都采取結構化方式,即一個考生VS多個面試老師,老師提出幾個問題,考生逐一作答。考試內容有事件分析、情景模擬等。

??06選調生考試難度

??1.筆試:筆者在備考選調生的時候,把歷年國家公務員考試和省級公務員考試的真題都做了一遍,因此單純從試卷角度來看,選調生考試不算太難。拿出高考三分之一的勁頭,備考1-2月基本就可以拿一個比較好的分數。

??但無論是選調生考試還是公務員考試,都存在一個報錄比的問題,比如2020年全省計劃招錄100個選調生,報名人數1000和報名人數3000,這最終就會導致錄取分數線的不同。因此,想報考選調生的同學,第一步要做的就是把所報考地區歷年報錄比和歷年進面分數找出來,以此確定自己的備考計劃。

??2.面試:面試因人而異。善于表達、思路清晰、在眾人面前不怯場的同學肯定會占有一定的優勢。但普通人經過一定時間有針對性的訓練,也是可以拿到一個不錯的分數。筆者就是通過不斷模擬訓練,成功在面試環節翻盤的。

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??07選調生的薪資待遇

??選調生的薪資待遇和當地公務員一致,但是全國各個地區工資水平是不一樣的,同一個省里面各個市區也不同,不同的單位,工資也會有所差異。

??北京上海以及沿海富裕城市的公務員每個月大約能拿到6K-8K,內陸省份就相對差一些。筆者所在的河北省算下來月均能有4K左右,筆者的師姐是黑龍江省選調生,月均4-5K。此外,司法系統的工資水平和福利待遇普遍高于當地其他單位。

??08什么人適合考選調生

??其實看完上面的內容,自己是否適合考選調生應該大致有數。根據近一年上班的觀察以及感受,筆者認為女生和男生相比,不太適合非定向選調,因為非定向不像定向選調,在鄉鎮鍛煉1-2年就會被調回原單位,非定向選調生很可能就會在鄉鎮一直工作很多年。一直在基層工作,如何找到另一半、如何顧及家庭等這些非常實際的問題都需要考慮。

??此外,無論是男生還是女生,選擇進入體制內,如果你的家庭非常普通,在體制內沒有任何人脈關系,那么這條路可以保證你有一個鐵飯碗,旱澇保收。但是你如果要指望快速升官,當處長、當縣長……可能性非常小(如果你的家庭之中有在體制內工作的,甚至有一官半職的,那另當別論)。因此,我建議大家一定要有一個正確平和的心態,放低期望值,這樣你工作之后會舒服很多。

??寫在最后

??宰相必起于州部,猛將必發于卒伍,國家建立選調生制度的初衷是為了培養更多優秀的后備干部。而從目前來看,很多同學進入體制內是為了求一份穩定的工作。可我還是想對大家說,國家培養我們不容易,在這樣一個偉大的時代,選擇成為一名選調生,我們就要俯下身子,腳踏實地,立志為國家為人民做出一些事情,不要辜負自己,也不要辜負時代!

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